Con la mobilitazione di e-distribuzione, culminata nello sciopero di fine 2020, FILCTEM FLAEI e UILTEC avevano ottenuto, oltre che risposte importanti in termini di assunzioni e protezione delle attività esclusive aziendali, anche di aprire una trattativa per trovare una soluzione negoziale al problema dei lavoratori assunti con Contratto Formazione Lavoro negli anni 80 e 90.
Finalmente questa trattativa sta entrando nel vivo, ed affronta il merito della complessa questione, che ha visto anche tantissimi lavoratori rivolgersi al Giudice per ottenere soddisfazione dei propri diritti.
Come Segreterie Nazionali Confederali abbiamo, in questi anni, accompagnato e sostenuto le centinaia di lavoratori che si sono rivolti a noi per rivendicare i propri diritti. Il nostro obiettivo è sempre stato quello di trovare la soluzione in sede sindacale, anziché essere costretti ad usare le aule dei tribunali come armi contro lAzienda.
Ora, con questa trattativa, proviamo a concretizzare lobiettivo di far avere a tutti i lavoratori che hanno subito un danno il giusto riconoscimento, considerando sia il passato che, soprattutto, il futuro. Non è infatti indifferente che per tanti la retribuzione mensile aumenterà, con indubbi effetti positivi anche dal punto di vista pensionistico.
Non è una trattativa facile, sia per la complessità della materia, sia per la quantità delle risorse economiche che sono necessarie per trovare la giusta soluzione.
Ma lobiettivo di FILCTEM, FLAEI e UILTEC è e rimane solo uno: trovare le soluzioni negoziali che riconoscano il DIRITTO dei lavoratori e rendano giustizia ad una battaglia che il sindacato confederale porta avanti da tanti anni.